企業文化建設 >>>>
然鵬〖電子自2000年成立以來，一直非常註重企業文化的建設，從基層員工到高層管理都在為此而努力。對生產員工新入職，就進行專業崗前培【訓與企業文化系統培訓，讓員工統一對企業願景、使命、價值觀的◤的認識，了解自身崗位的重要性。對中▆高層管理者入職，要求對企業文化深入了解，並同ㄨ時融入到企業中來。由於企業的整體環境是人□ 們對於企業最直接、最容易觀察到的文化內容，因此公司在企業◎的建築和辦公環境設計上狠下工夫，努力你跪下向我道个歉反映出公司的企業文化理念及其深層次的假設卐，並成功塑造出企業辦公環境，使之成為企業總體形象的有力組成部分，並真正融入富有活力█、凝聚力和進取意識的▼企業文化之中。
與此同時，公司也努力改善激动冲动企業員工的工作環境，增加員←工的福利，也為公司的若不能一鼓作气冲过去企業文化建設加點助推劑。
企業№商標詮釋 >>>>
“然則天下雖大，鵬者能程萬裏↓。”
企業標誌在企業識別的視覺設計就因为你刚才要素中，應用最為廣泛，出現頻率最高，所以商標顾家无人能敌具有至高無上的權威性。其企業■標誌具有如下的特性：識別性、領導性、同一性、造型性、延展性、系統性、時代性。標準字的設計是根∮據企業品牌名稱、活動的主題與內容而精心創作的，對於字間的寬幅、筆畫的配△置、線條的粗动静細、統一的造型要素均作細蜜的規劃與嚴謹的君子绝交不出恶言制作。尤其是文字配置的關系，經過視覺調整的修正，取得平衡的空間與和諧的結構，教之普通活字任意組合的松散，著實無法相提並論。必要時標準字需與商標同時出現在↘畫面上，這就需要一個組合打赏規範，以滿足實際▲需要，求取基本要素組合後的平衡關系及系統化，故設定以下僅有的組合規範。此外，其他組成形式，皆屬禁用組合，務原来是你这个小子必嚴格執行。為使公司有更大的發展空間此刻竟然还有心思想女人，特規範一個商標與公司英文名稱組合，以滿足公司國際化路線，使公司走向世界。
根據企業形象及基於經營戰略的特質，設定藍〓色為企業標準色。藍色具有強烈的、刺激視覺，從心理◣反應上給人穩定、清潔、安全而且宝宝我本善良充滿力量的感覺，是一ζ種代表科技的顏色。